«Մխիթար Սեբաստացի» կրթահամալիր, 2016թ.
Պատանեկան աշխատանքի ճամբարը (այսուհետ՝ ճամբար) սովորողների և դասավանդողների համատեղ գործունեության կազմակերպման ձև է: Ճամբարի բովանդակությունը ներառում է.
Ճամբարի աշխատանքները համակարգում է ճամբարի ղեկավարը, ում նշանակում է կրթահամալիրի տնօրենը: Ճամբարականները աշխատում են կրթահամալիրի ուսումնական օբյեկտներում, կրթական պարտեզում: Կրթահամալիրի տնօրենը օգոստոսի համար որոշում է կատարվելիք աշխատանքները, քննարկում ճամբարի ղեկավարի հետ, նշանակում պատասխանատուներին:
Աշխատանքի կազմակերպման պատասխանատուն ճամբարի ղեկավարին ներկայացրած հայտի հիման վրա կազմում է իր աշխատանքային ջոկատը՝ նշված ժամկետով:
Աշխատանքի կազմակերպման պատասխանատուն.
Աշխատանքային ճամբարը ղեկավարում է Ճամբարի պետը, ով.
Աշխատանքը կատարելու համար ճամբարակակներին ուսումնական օբյեկտում հատկացվում է տարածք, հանդերձարան, արտահագուստ (աշխատանքային կոշիկ, գլխարկ, աշխատանքային ձեռնոց), կրթահամալիրի աշխատանքային ջոկատի տարբերանշան, անհրաժեշտ գործիքներ, տեխնիկական միջոցներ: Ջոկատը պատասխանատու է դրանք սանիտարահիգիենիկ պահանջներին համապատասխան և աշխատող վիճակում պահելու համար:
Ճամբարի անդամ կարողէ դառնալ14-18 տարեկան սովորողը: Ճամբարի անդամի հետ կրթահամալիրի տնօրենը կնքում է ժամանակավոր աշխատանքային պայմանագիր: Ճամբարի աշխատողը վճարվում է համաձայն կատարած աշխատանքի որակի և ծավալի:
Կիրակին ճամբարի հանգստյան օր է: Մյուս օրերին աշխատանքը սկսվում է կրթահամալիրի Մայր դպրոցում` ժամը 8:00` առավոտյան ընդհանուր պարապմունքով:
«Մխիթար Սեբաստացի» կրթահամալիր ՊՈԱԿ
Հասցե` Հայաստան, Երևան, Հարավարևմտյան զանգված, Րաֆֆու 57 (տեսնել քարտեզի վրա)
Հեռ` +374 (10) 74 72 46 բջջ՝ +374 (91) 43 10 99
Էլ. փոստ` [email protected]
